L'énergie de vos compétences

DES TALENTS

Une équipe de 25 collaborateurs représentative de la diversité des profils et des métiers.

 
Assistant(e) de direction

Collaborateur d'un directeur, il réalise les tâches les plus variées, de la maîtrise des outils aux tâches d’organisation et de coordination.

Consultant(e) Formateur (trice)

Alternant missions de conseil et animations de sessions de formation, il a pour mission, par différentes modalités de contribuer à l’avancement de vos projets et l’atteinte de vos objectifs.

Directeur (rice) des opérations

Il anime, coordonne et contrôle, avec ses collaborateurs, les activités de conception et de mise en œuvre nécessaires au développement sur le marché prestation et des produits proposés par le groupe.

Ingénieur(e) conseil
Possédant une expertise sur un ou plusieurs domaines de compétences métiers, il conçoit des outils et  des dispositifs de formation qui seront ensuite utilisés par vos équipes.

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COMMERCIAL

  Assistant(e) commerciale

Il occupe auprès des clients, de l'équipe et du manager une position clé d'interface. Il assure les missions d’organisation, de coordination, et le suivi des ventes.

Chargé(e) de développement

Il est responsable d’un portefeuille clientèle  et propose à ses clients des solutions adaptées à leurs besoins.

Directeur (rice) commercial(e)

Il est le relais des secteurs de l’entreprise et de la direction, il analyse les composantes du marché et assure le suivi des transactions commerciales.

Directeur (rice) de développement

Bénéficiant d’un diplôme de formation supérieur et d’une expérience confirmée dans le métier du conseil et de la formation, il est d’un niveau senior dans la fonction « commerciale » avec des aptitudes de développeur commercial, mais aussi des qualités de gestionnaire et d’animateur d’équipe en tant que responsable de secteur. Il participe à l’élaboration et à la mise en ouvre de la stratégie du groupe.

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COMMUNICATION

Chargé(e) de communication

Etant le garant de la cohérence de l'image du groupe,  il développe et coordonne les actions de communication en interne comme en externe, au service de la stratégie fixée par la direction.

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COMPTABILITE, GESTION, FINANCES

Comptable

Il gère tout l’aspect financier du groupe. Il est amené à évaluer, en temps réel, l’état financier de la structure.

INFORMATIQUE

Responsable du système d’information

Il veille à la performance et à l'optimisation du SI pour l’ensemble des services du groupe dans le respect des orientations.

MULTIMEDIA

Concepteur (rice) multimédia

 Il adapte la scénarisation du produit et dirige l'ensemble de la conception en interaction avec les différents concepteurs spécialisés.

Maquettiste

Il est le spécialiste de la mise en page. Quel que soit le support, il concoit l'organisation du document de telle façon que les pages soient attractives et que le message soit agréable et facile à lire.

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